Chloé Dupin — Estágio em Recursos Humanos em Madrid, Espanha

Chloé Dupin chegou a Madrid com o desejo de explorar se os recursos humanos eram, de facto, o seu caminho. Graças à Piktalent, integrou uma empresa onde, desde o primeiro dia, lhe foram atribuídas responsabilidades reais — pré-seleção de currículos, primeiras entrevistas e participação em processos de integração.

A experiência foi muito além do que a sala de aula podia oferecer. Trabalhar num ambiente de língua espanhola desafiou-a a desenvolver não só as suas competências de RH, mas também a sua comunicação intercultural. Aprendeu a navegar dinâmicas de trabalho num novo contexto cultural, ganhando resiliência e capacidade de adaptação.

No final do estágio, já não havia dúvidas: os recursos humanos eram, de facto, a sua vocação. Regressou com uma orientação de carreira clara, um portefólio de trabalho concreto e a memória de uma cidade à qual espera um dia voltar.

No dia a dia, a colocação deu a Chloé uma visão do ciclo completo de RH de uma PME espanhola: observação do processamento salarial, participação em reuniões disciplinares ao lado de gestores de RH sénior, criação de um guia de boas-vindas que passou a ser usado para cada nova contratação após a sua saída. A Piktalent tratou, nos bastidores, das formalidades que ela inicialmente temia — acordo bilateral, seguro de acidentes e contrato de arrendamento —, permitindo-lhe concentrar-se totalmente no trabalho e na sua adaptação.

Em retrospetiva, Chloé atribui o arranque tranquilo ao briefing estruturado antes da partida: uma folha com o número de telemóvel do seu tutor, a morada do escritório, o centro de saúde mais próximo e o contacto de emergência local da Piktalent. Essa única folha, diz, dissipou a ansiedade das primeiras 48 horas e permitiu-lhe chegar pronta para contribuir no escritório, em vez de entrar em pânico.