Visti di lavoro irlandesi: Regolamenti e requisiti per il lavoro<\/h1>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\n\t\t\t\t\n\t\t\t\t\tImbarcati in un viaggio dalle infinite possibilit\u00e0 <\/div>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\n\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\nNel cuore dell’Europa, tra paesaggi mozzafiato e citt\u00e0 vivaci, si trova l’Isola di Smeraldo: l’Irlanda. Rinomata per la sua ricca cultura, la sua gente amichevole e la sua solida economia, l’Irlanda \u00e8 diventata una calamita per chi cerca lavoro in tutta l’Unione Europea. Se sei un cittadino dell’Unione Europea o un cittadino extracomunitario che sta pensando di trasferirsi in Irlanda, questo articolo ti guider\u00e0 attraverso i regolamenti e i requisiti lavorativi che devi conoscere.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n
\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\nChe si tratti di cittadini dell’Unione Europea o di persone non appartenenti all’Unione Europea, la nostra guida ti consente di orientarti nel mercato del lavoro irlandese senza problemi. Acquisisci le conoscenze essenziali per perseguire le tue ambizioni di carriera in Irlanda con fiducia e ottenere un notevole successo.<\/p>\n<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\n\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\n\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\n\t\t\t\t\tCittadini dell'UE<\/h2>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\n\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\t\n\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\n\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\t\t\tL’Irlanda, membro dello Spazio Economico Europeo (SEE), offre un mercato del lavoro vivace e un ambiente accogliente per i cittadini dell’UE. Come cittadino dell’UE<\/strong>, insieme a quelli di Islanda, Norvegia, Lichtenstein, Svizzera e Regno Unito,<\/strong> puoi vivere e lavorare in Irlanda senza un permesso di lavoro. <\/p>\nInoltre, hai il diritto di vivere in Irlanda per un massimo di tre mesi senza altre condizioni o formalit\u00e0, se non quella di possedere una carta d’identit\u00e0 nazionale o un passaporto valido. Se intendi rimanere in Irlanda per pi\u00f9 di tre mesi, devi essere impegnato in un’attivit\u00e0 economica (dipendente o autonomo), oppure disporre di risorse sufficienti e di un’assicurazione contro le malattie che ti garantisca di non diventare un peso per i servizi sociali irlandesi, oppure essere iscritto come studente o apprendista professionale, oppure essere un familiare di un cittadino dell’Unione che rientra in una delle categorie precedenti.<\/p>\n
Condizioni di lavoro e leggi sull’occupazione<\/h5>\n
L’Irlanda ha leggi solide in materia di occupazione che tutelano i diritti dei lavoratori. I Terms of Employment (Information) Acts 1994-2014 prevedono che i datori di lavoro forniscano ai dipendenti informazioni specifiche sul loro impiego, come il contratto di lavoro, la descrizione del lavoro, la retribuzione e l’orario di lavoro. L’Employment (Miscellaneous Provisions) Act 2018 vieta i contratti a zero ore nella maggior parte delle situazioni e prevede pagamenti minimi e fasce orarie. <\/p>\n
Orari di lavoro e permessi<\/h5>\n
La legge sull’organizzazione dell’orario di lavoro del 1997 regolamenta diverse condizioni di impiego, tra cui l’orario massimo di lavoro, il lavoro notturno, le ferie annuali e le ferie festive. La legge sul congedo per malattia del 2022, entrata in vigore il 1\u00b0 gennaio 2023, d\u00e0 ai dipendenti il diritto a un congedo per malattia retribuito per un massimo di tre giorni all’anno. Il tasso di pagamento per le assenze per malattia previste dalla legge \u00e8 pari al 70% della retribuzione normale, fino a un massimo di 110\u20ac al giorno.<\/p>\n
Registrazione: la chiave per un soggiorno a lungo termine<\/h5>\n
Anche se non \u00e8 un obbligo, se rimani in Irlanda per pi\u00f9 di tre mesi, dovresti richiedere un certificato di registrazione al Garda National Immigration Bureau (GNIB). Questo certificato render\u00e0 pi\u00f9 facile dimostrare che hai diritto a vivere in Irlanda, se necessario.<\/p>\n
Questioni di famiglia: portare i tuoi cari in Irlanda<\/h5>\n
Se sei un cittadino dell’UE che vive in Irlanda, anche i tuoi familiari hanno alcuni diritti. Anche se i tuoi familiari non sono cittadini dell’UE, possono vivere con te in Irlanda.<\/p>\n
Residenza Permanente – Fai dell’Irlanda la tua casa per sempre<\/h5>\n
Dopo aver vissuto legalmente in Irlanda per un periodo continuativo di cinque anni, puoi richiedere la residenza permanente. Questo significa che puoi vivere in Irlanda senza alcuna condizione.<\/p>\n
Tassazione<\/h5>\n
Quando inizierai a lavorare in Irlanda, dovrai richiedere il Personal Public Service (PPS) number, un numero di riferimento unico che ti aiuter\u00e0 ad accedere alle prestazioni sociali, ai servizi pubblici e alle informazioni in Irlanda. Avrai bisogno di questo numero per pagare l’importo corretto delle tasse.<\/p>\n
Assicurazione sociale<\/h5>\n
In qualit\u00e0 di dipendente in Irlanda, sarai anche assicurato secondo il sistema di previdenza sociale irlandese e dovrai versare i contributi Pay Related Social Insurance (PRSI). Questi contributi andranno a costituire il tuo futuro diritto alle prestazioni di sicurezza sociale, come l’indennit\u00e0 di disoccupazione o la pensione statale.<\/p>\n\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t\n\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\t\n\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\n\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\n\t\t\t\t\tCittadini non UE<\/h2>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\n\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\t\n\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\n\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\t\t\tSe provieni da un paese al di fuori dello Spazio Economico Europeo (SEE), del Regno Unito o della Svizzera, devi ottenere il permesso di lavorare in Irlanda dalle autorit\u00e0 irlandesi preposte all’immigrazione. In genere si tratta di ottenere un permesso di lavoro in Irlanda e, in alcuni casi, un visto di lavoro in Irlanda. Questi vengono rilasciati da due diverse autorit\u00e0 in Irlanda: il Department of Business, Enterprise and Innovation (DBEI) per i permessi di lavoro e l’Irish Naturalisation and Immigration Service (INIS) per i visti. Questo permesso non \u00e8 applicabile alle professioni incluse nella Elenco delle professioni non ammissibili per i permessi di lavoro.<\/a><\/span><\/span><\/p>\nTipi di visti e permessi di lavoro in Irlanda<\/h5>\n
Esistono circa nove tipi diversi di permessi di lavoro in Irlanda, ma i due pi\u00f9 comuni sono il permesso di lavoro per competenze critiche e il permesso di lavoro generale.<\/p>\n
Permesso di lavoro per competenze critiche<\/h5>\n
Questo permesso si rivolge a lavoratori internazionali altamente qualificati, incoraggiandoli a venire in Irlanda per colmare le carenze di competenze in determinate professioni altamente qualificate. Questi includono professionisti nei settori delle scienze naturali e sociali, dell’ingegneria, dell’ICT, della salute, dell’insegnamento e dell’educazione, dell’architettura, ecc.<\/p>\n
Permesso generale di occupazione<\/h5>\n
Questo permesso viene rilasciato alle professioni che non hanno i requisiti per ottenere il permesso per competenze critiche. Puoi richiedere questo tipo di permesso di lavoro in Irlanda per qualsiasi professione, a meno che non sia inclusa nell’elenco delle “Categorie di lavoro non ammissibili per i permessi di lavoro”.<\/p>\n
Esistono anche altri permessi come il permesso di lavoro per familiari a carico\/partner\/coniuge, il permesso di lavoro per trasferimento intra-aziendale, il permesso di lavoro per tirocinio, il permesso di lavoro per contratto di servizi, il permesso di lavoro per sport e cultura, il permesso di lavoro per accordo di scambio e il permesso di lavoro per riattivazione.<\/p>\n
Richiedere un permesso di lavoro in Irlanda<\/h5>\n
I requisiti per poter ottenere un permesso di lavoro in Irlanda sono: avere un contratto di lavoro o un’offerta di lavoro da parte di un’azienda irlandese, soddisfare i requisiti di salario minimo annuale e assicurarsi che almeno il 50% dei dipendenti dell’azienda irlandese che ti assume siano cittadini UE\/SEE\/Svizzeri.<\/p>\n
Richiedere un visto per lavoro in Irlanda<\/h5>\n
Una volta ottenuta l’autorizzazione a lavorare in Irlanda (cio\u00e8 un permesso di lavoro irlandese), puoi richiedere un visto di lavoro per l’Irlanda. Si tratta di un tipo di visto Irlanda per soggiorni di lunga durata (D), che consente al titolare di entrare in Irlanda con lo scopo di soggiornare per pi\u00f9 di tre mesi.<\/p>\n
Permesso di soggiorno con visto di lavoro in Irlanda<\/h5>\n
All’arrivo in Irlanda, dovrai registrarti presso l’ufficio immigrazione e ricevere il tuo permesso di soggiorno in Irlanda se intendi rimanere per pi\u00f9 di 90 giorni. Questo comporta anche l’apposizione di un timbro sul passaporto, a dimostrazione del fatto che hai il permesso di lavorare.<\/p>\n
Durata e rinnovo del visto di lavoro per l’Irlanda<\/h5>\n
La maggior parte dei permessi di lavoro viene rilasciata inizialmente per 24 mesi e pu\u00f2 essere rinnovata per un massimo di cinque anni. Dopo cinque anni, potrai richiedere la residenza permanente in Irlanda.<\/p>\n
Transizione alla residenza permanente<\/h5>\n
S\u00ec, dopo aver vissuto in Irlanda con un permesso di lavoro (work visa) per cinque anni consecutivi, puoi richiedere un permesso di residenza permanente in Irlanda. Se hai trascorso cinque dei nove anni di “residenza legale” in Irlanda, puoi anche richiedere la cittadinanza irlandese, a patto che tu soddisfi i criteri previsti.<\/p>\n
Lavorare in Irlanda pu\u00f2 essere un’esperienza gratificante, che offre la possibilit\u00e0 di crescere professionalmente e di vivere la ricca cultura e la storia del paese. Con la giusta preparazione e la comprensione del processo di immigrazione, puoi realizzare il tuo sogno di lavorare in Irlanda.<\/p>\n\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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Nel cuore dell’Europa, tra paesaggi mozzafiato e citt\u00e0 vivaci, si trova l’Isola di Smeraldo: l’Irlanda. Rinomata per la sua ricca cultura, la sua gente amichevole e la sua solida economia, l’Irlanda \u00e8 diventata una calamita per chi cerca lavoro in tutta l’Unione Europea. Se sei un cittadino dell’Unione Europea o un cittadino extracomunitario che sta pensando di trasferirsi in Irlanda, questo articolo ti guider\u00e0 attraverso i regolamenti e i requisiti lavorativi che devi conoscere.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n
Che si tratti di cittadini dell’Unione Europea o di persone non appartenenti all’Unione Europea, la nostra guida ti consente di orientarti nel mercato del lavoro irlandese senza problemi. Acquisisci le conoscenze essenziali per perseguire le tue ambizioni di carriera in Irlanda con fiducia e ottenere un notevole successo.<\/p>\n<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t L’Irlanda, membro dello Spazio Economico Europeo (SEE), offre un mercato del lavoro vivace e un ambiente accogliente per i cittadini dell’UE. Come cittadino dell’UE<\/strong>, insieme a quelli di Islanda, Norvegia, Lichtenstein, Svizzera e Regno Unito,<\/strong> puoi vivere e lavorare in Irlanda senza un permesso di lavoro. <\/p>\n Inoltre, hai il diritto di vivere in Irlanda per un massimo di tre mesi senza altre condizioni o formalit\u00e0, se non quella di possedere una carta d’identit\u00e0 nazionale o un passaporto valido. Se intendi rimanere in Irlanda per pi\u00f9 di tre mesi, devi essere impegnato in un’attivit\u00e0 economica (dipendente o autonomo), oppure disporre di risorse sufficienti e di un’assicurazione contro le malattie che ti garantisca di non diventare un peso per i servizi sociali irlandesi, oppure essere iscritto come studente o apprendista professionale, oppure essere un familiare di un cittadino dell’Unione che rientra in una delle categorie precedenti.<\/p>\n L’Irlanda ha leggi solide in materia di occupazione che tutelano i diritti dei lavoratori. I Terms of Employment (Information) Acts 1994-2014 prevedono che i datori di lavoro forniscano ai dipendenti informazioni specifiche sul loro impiego, come il contratto di lavoro, la descrizione del lavoro, la retribuzione e l’orario di lavoro. L’Employment (Miscellaneous Provisions) Act 2018 vieta i contratti a zero ore nella maggior parte delle situazioni e prevede pagamenti minimi e fasce orarie. <\/p>\n La legge sull’organizzazione dell’orario di lavoro del 1997 regolamenta diverse condizioni di impiego, tra cui l’orario massimo di lavoro, il lavoro notturno, le ferie annuali e le ferie festive. La legge sul congedo per malattia del 2022, entrata in vigore il 1\u00b0 gennaio 2023, d\u00e0 ai dipendenti il diritto a un congedo per malattia retribuito per un massimo di tre giorni all’anno. Il tasso di pagamento per le assenze per malattia previste dalla legge \u00e8 pari al 70% della retribuzione normale, fino a un massimo di 110\u20ac al giorno.<\/p>\n Anche se non \u00e8 un obbligo, se rimani in Irlanda per pi\u00f9 di tre mesi, dovresti richiedere un certificato di registrazione al Garda National Immigration Bureau (GNIB). Questo certificato render\u00e0 pi\u00f9 facile dimostrare che hai diritto a vivere in Irlanda, se necessario.<\/p>\n Se sei un cittadino dell’UE che vive in Irlanda, anche i tuoi familiari hanno alcuni diritti. Anche se i tuoi familiari non sono cittadini dell’UE, possono vivere con te in Irlanda.<\/p>\n Dopo aver vissuto legalmente in Irlanda per un periodo continuativo di cinque anni, puoi richiedere la residenza permanente. Questo significa che puoi vivere in Irlanda senza alcuna condizione.<\/p>\n Quando inizierai a lavorare in Irlanda, dovrai richiedere il Personal Public Service (PPS) number, un numero di riferimento unico che ti aiuter\u00e0 ad accedere alle prestazioni sociali, ai servizi pubblici e alle informazioni in Irlanda. Avrai bisogno di questo numero per pagare l’importo corretto delle tasse.<\/p>\n In qualit\u00e0 di dipendente in Irlanda, sarai anche assicurato secondo il sistema di previdenza sociale irlandese e dovrai versare i contributi Pay Related Social Insurance (PRSI). Questi contributi andranno a costituire il tuo futuro diritto alle prestazioni di sicurezza sociale, come l’indennit\u00e0 di disoccupazione o la pensione statale.<\/p>\n\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t Se provieni da un paese al di fuori dello Spazio Economico Europeo (SEE), del Regno Unito o della Svizzera, devi ottenere il permesso di lavorare in Irlanda dalle autorit\u00e0 irlandesi preposte all’immigrazione. In genere si tratta di ottenere un permesso di lavoro in Irlanda e, in alcuni casi, un visto di lavoro in Irlanda. Questi vengono rilasciati da due diverse autorit\u00e0 in Irlanda: il Department of Business, Enterprise and Innovation (DBEI) per i permessi di lavoro e l’Irish Naturalisation and Immigration Service (INIS) per i visti. Questo permesso non \u00e8 applicabile alle professioni incluse nella Elenco delle professioni non ammissibili per i permessi di lavoro.<\/a><\/span><\/span><\/p>\n Esistono circa nove tipi diversi di permessi di lavoro in Irlanda, ma i due pi\u00f9 comuni sono il permesso di lavoro per competenze critiche e il permesso di lavoro generale.<\/p>\n Questo permesso si rivolge a lavoratori internazionali altamente qualificati, incoraggiandoli a venire in Irlanda per colmare le carenze di competenze in determinate professioni altamente qualificate. Questi includono professionisti nei settori delle scienze naturali e sociali, dell’ingegneria, dell’ICT, della salute, dell’insegnamento e dell’educazione, dell’architettura, ecc.<\/p>\n Questo permesso viene rilasciato alle professioni che non hanno i requisiti per ottenere il permesso per competenze critiche. Puoi richiedere questo tipo di permesso di lavoro in Irlanda per qualsiasi professione, a meno che non sia inclusa nell’elenco delle “Categorie di lavoro non ammissibili per i permessi di lavoro”.<\/p>\n Esistono anche altri permessi come il permesso di lavoro per familiari a carico\/partner\/coniuge, il permesso di lavoro per trasferimento intra-aziendale, il permesso di lavoro per tirocinio, il permesso di lavoro per contratto di servizi, il permesso di lavoro per sport e cultura, il permesso di lavoro per accordo di scambio e il permesso di lavoro per riattivazione.<\/p>\n I requisiti per poter ottenere un permesso di lavoro in Irlanda sono: avere un contratto di lavoro o un’offerta di lavoro da parte di un’azienda irlandese, soddisfare i requisiti di salario minimo annuale e assicurarsi che almeno il 50% dei dipendenti dell’azienda irlandese che ti assume siano cittadini UE\/SEE\/Svizzeri.<\/p>\n Una volta ottenuta l’autorizzazione a lavorare in Irlanda (cio\u00e8 un permesso di lavoro irlandese), puoi richiedere un visto di lavoro per l’Irlanda. Si tratta di un tipo di visto Irlanda per soggiorni di lunga durata (D), che consente al titolare di entrare in Irlanda con lo scopo di soggiornare per pi\u00f9 di tre mesi.<\/p>\n All’arrivo in Irlanda, dovrai registrarti presso l’ufficio immigrazione e ricevere il tuo permesso di soggiorno in Irlanda se intendi rimanere per pi\u00f9 di 90 giorni. Questo comporta anche l’apposizione di un timbro sul passaporto, a dimostrazione del fatto che hai il permesso di lavorare.<\/p>\n La maggior parte dei permessi di lavoro viene rilasciata inizialmente per 24 mesi e pu\u00f2 essere rinnovata per un massimo di cinque anni. Dopo cinque anni, potrai richiedere la residenza permanente in Irlanda.<\/p>\n S\u00ec, dopo aver vissuto in Irlanda con un permesso di lavoro (work visa) per cinque anni consecutivi, puoi richiedere un permesso di residenza permanente in Irlanda. Se hai trascorso cinque dei nove anni di “residenza legale” in Irlanda, puoi anche richiedere la cittadinanza irlandese, a patto che tu soddisfi i criteri previsti.<\/p>\n Lavorare in Irlanda pu\u00f2 essere un’esperienza gratificante, che offre la possibilit\u00e0 di crescere professionalmente e di vivere la ricca cultura e la storia del paese. Con la giusta preparazione e la comprensione del processo di immigrazione, puoi realizzare il tuo sogno di lavorare in Irlanda.<\/p>\n\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\tCittadini dell'UE<\/h2>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
Condizioni di lavoro e leggi sull’occupazione<\/h5>\n
Orari di lavoro e permessi<\/h5>\n
Registrazione: la chiave per un soggiorno a lungo termine<\/h5>\n
Questioni di famiglia: portare i tuoi cari in Irlanda<\/h5>\n
Residenza Permanente – Fai dell’Irlanda la tua casa per sempre<\/h5>\n
Tassazione<\/h5>\n
Assicurazione sociale<\/h5>\n
Diritti dell'UE in altri paesi dell'UE - Lavoro e pensione<\/h3><\/a><\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n
Informazioni per i cittadini - Venire a vivere in Irlanda<\/h3><\/a><\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n
Libro delle leggi irlandesi - Leggi sui termini di impiego (informazioni) 1994-2014<\/h3><\/a><\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n
Ufficio Nazionale Immigrazione del Garda <\/h3><\/a><\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n
Governo dell'Irlanda <\/h3><\/a><\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n \t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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Tipi di visti e permessi di lavoro in Irlanda<\/h5>\n
Permesso di lavoro per competenze critiche<\/h5>\n
Permesso generale di occupazione<\/h5>\n
Richiedere un permesso di lavoro in Irlanda<\/h5>\n
Richiedere un visto per lavoro in Irlanda<\/h5>\n
Permesso di soggiorno con visto di lavoro in Irlanda<\/h5>\n
Durata e rinnovo del visto di lavoro per l’Irlanda<\/h5>\n
Transizione alla residenza permanente<\/h5>\n
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